Fragilisé par le chômage, discriminé par le service de protocole de potentiels embaucheurs, puis rejeté pour son état physique, c’est la plus mauvaise expérience qu’un jeune demandeur d’emploi a connu après ses 5 années d’études universitaires, à la recherche d’emploi à l’Institut supérieur de Commerce de Kisangani (ISC)/Kisangani.
Mardi 14 février 2023, alors qu’il venait déposer son dossier espérant trouver un poste vaquant au sein de l’Institut supérieur de commerce, Fiston Tshimanga a cru s’être trompé de son intuition devant les agents au service de protocole de cette institution académique. Son courrier a été rejeté sans être lu, parce que, témoigne-t-il, l’ISC n’a pas lancé un appel d’offre, et qu’on ne pouvait pas y embaucher une personne vivant avec que handicap.
Saisi de la situation, le Secrétaire général académique de l’ISC, Professeur Grison-Tresor Kakumbi, a fustigé ce comportement antipatriotique affiché par ces agents à l’égard du demandeur d’emploi, au nom de son Directeur général, le Professeur Jacques-Riverain Lofemba et de tous les membres du comité de gestion.
Devant cette injustice générale, le DG et les membres du comité de gestion ont désapprouvé cette injustice et ont décidé que le dossier du candidat soit réceptionné au pied d’égalité que les autres et traité de la même manière que les autres, et pourquoi pas, en tenant compte des prescrits en RDC sur les personnes vivant avec handicap
a-t-il déclaré.
Dossier reçu et enregistré, le comité de gestion s’est excusé du dérapage qu’a commis son service. La nouvelle s’avère en même temps un soulagement pour la victime elle-même, mais aussi une leçon pour le reste de la société.
Espérant une suite favorable à sa requête, le candidat s’est dit être prêt à travailler dans n’importe quel service. Avec son diplôme de licence en sciences économiques, son choix premier est cependant particulièrement porté sur le service comptabilité, et, son expérience dans l’administration au sein des associations lui laisse confiant en lui dans toutes les tâches administratives et financières dans n’importe quelle organisation.
